2008年11月19日 星期三

感性交棒 協助尋找下任CEO 楊:身上流著紫色血液

一則跟昨天有貼出來的報導相關的新聞
也是關於Yahoo!要更換執行長的消息
一則來自中時電子報的新聞

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Yahoo!創辦人暨執行長楊致遠,在確定辭去執行長(CEO)一職後,立刻親自寫了封電子郵件,以相當理性的筆調,向全球員工說明他將協助尋找下一任CEO。但文末則是感性說道「你們大家都知道,一直以來我身上流的是紫色血液,未來也是。」(紫色是Yahoo!公司代表色)。


1995年楊致遠與史丹佛博士班同學大衛費羅(David Filo)在矽谷創立了搜尋引擎Yahoo!,他們的車庫創業傳奇,曾是網路後進者的榜樣,也引領了矽谷的網路創業風潮。


在Yahoo!營運上軌道後,楊致遠交出執行長位子,但近幾年因為Google崛起,躍居美國最大網路廣告業者,迫使楊致遠在去年6月份時回鍋擔任執行長。面對軟體龍頭微軟的提親,「流著紫色血液」的楊致遠未能明快接受,導致董事會及投資人對其不滿,間接造成他去職。


楊致遠在信中對員工表示「我相信這該是時候換一位新的執行長,讓他帶領公司進到下一個階段。」


不管外在環境如何,楊致遠認為,與18個月前相較,Yahoo!有很明顯的不同,不管從那個角度或那方面來看,都變得更強壯了。


即使即將要辭去執行長職務,楊致遠對Yahoo!仍展示強烈的信心,他說,Yahoo!平台已經改造得更好、成本和營收也更佳化,我們有一個獨特的平台給未來的執行長,當他扛起雅虎的重責大任及面對公司更關鍵的決策。


楊致遠也感性的說,自己總是流著「紫色的血液」,只要是為Yahoo!好的事情,他將全力以赴,雖然他即將去職對大家而言是個調整,但他認為這是正確的事。而他也會盡其所能發揮Yahoo!的潛能,而執行長的新人事案有任何進展,他也承諾在第一時間與員工分享。

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